廣東商學院畢業(yè)研究生就業(yè)工作管理規(guī)定
第一章 總 則
第一條 畢業(yè)研究生是國家有計劃培養(yǎng)的高層次人才，是科教興國的骨干力量。為了做好畢業(yè)研究生的就業(yè)工作，保證就業(yè)工作的公平、公正和有序進行，保障畢業(yè)研究生、用人單位和學校各方面的合法權益，根據(jù)國家的有關法律、法規(guī)、規(guī)章和政策，制定本規(guī)定。
第二條 本規(guī)定適用于我校全日制畢業(yè)研究生。
第三條 畢業(yè)研究生就業(yè)工作是研究生教育的重要組成部分，是一項政治性、政策性、專業(yè)性很強的綜合性工作，涉及到畢業(yè)研究生的切身利益，反映學校人才培養(yǎng)質(zhì)量，事前學校聲望和信譽。學校有關部門和各二級培養(yǎng)單位、各碩士點要采取各種行之有效的形式和方法加強對畢業(yè)研究生的思想教育和就業(yè)指導，提高畢業(yè)研究生的就業(yè)層次和質(zhì)量，讓有限的高層次人才資源得到充分合理使用，為國家建設貢獻力量。
第四條 畢業(yè)研究生就業(yè)工作堅持兼顧國家、學校、用人單位和研究生各方面利益，堅持政策導向、思想教育和行政或經(jīng)濟手段相結(jié)合，合理調(diào)控畢業(yè)研究生的就業(yè)流向。學校鼓勵和引導畢業(yè)研究生到西部地區(qū)、邊遠地區(qū)、艱苦行業(yè)就業(yè)。
第五條 畢業(yè)研究生有執(zhí)行國家就業(yè)方針政策、根據(jù)需要為國家服務和遵守就業(yè)工作紀律的義務。
第六條 畢業(yè)研究生就業(yè)，在“國家宏觀調(diào)控，學校推薦，畢業(yè)生和用人單位雙向選擇”的就業(yè)機制下，由各二級培養(yǎng)單位配合研究生處制定畢業(yè)研究生就業(yè)建議計劃，報廣東省高校畢業(yè)生就業(yè)指導中心審批后派遣。
第七條 定向培養(yǎng)和委托培養(yǎng)的研究生，須回原定向或委托單位工作。
第二章 機構與職責
第八條 學校成立畢業(yè)研究生就業(yè)工作領導小組，領導小組是畢業(yè)研究生就業(yè)工作的領導機構，組長由分管副校長擔任，相關職能部門負責人及各二級培養(yǎng)單位負責研究生工作的負責人為成員。
第九條 畢業(yè)研究生就業(yè)工作由研究生處統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，各二級培養(yǎng)單位具體實施，在學校畢業(yè)研究生就業(yè)工作領導小組領導下開展工作。
第十條 研究生處主要職責：
（一）根據(jù)國家就業(yè)方針、政策和規(guī)定以及省級主管部門工作意見，制定學校畢業(yè)研究生就業(yè)的相關工作細則；
（二）宣傳和貫徹國家有關高校畢業(yè)研究生就業(yè)的方針政策和規(guī)章制度，開展就業(yè)指導和就業(yè)教育；
（三）負責本校畢業(yè)研究生的資格審查工作，及時統(tǒng)計和報送畢業(yè)研究生生源信息情況；
（四）收集、發(fā)布用人單位需求信息；
（五）組織、安排畢業(yè)研究生就業(yè)供需見面和雙向選擇活動，做好畢業(yè)研究生的推薦工作；
（六）做好就業(yè)推薦表、就業(yè)協(xié)議書的發(fā)放工作，向上級主管部門提出畢業(yè)研究生就業(yè)建議計劃；
（七）組織辦理畢業(yè)研究生離校手續(xù)和開展畢業(yè)研究生文明離校活動；
（八）做好畢業(yè)研究生檔案交寄工作；
（九）開展與畢業(yè)研究生就業(yè)有關的調(diào)查研究，做好就業(yè)工作總結(jié)，提出改革、改進就業(yè)工作的建議；
（十）處理與就業(yè)工作有關的其他業(yè)務，完成上級交辦的與畢業(yè)研究生就業(yè)有關的其他工作。
第十一條 各二級培養(yǎng)單位主要職責：
（一）做好畢業(yè)研究生就業(yè)教育、就業(yè)指導和思想教育與管理工作；
（二）做好畢業(yè)研究生就業(yè)推薦和情況介紹工作，配合做好畢業(yè)研究生參加供需見面活動；
（三）做好畢業(yè)研究生畢業(yè)教育與畢業(yè)鑒定工作；
（四）教育并組織本單位研究生開展文明離?；顒?；
（五）做好本單位畢業(yè)研究生就業(yè)工作總結(jié)；
（六）完成學校布置的其他相關任務。
第十二條 學校組織部、學工部、團委、人事處、財務處、保衛(wèi)處、后勤服務與管理處、圖書館、門診部等單位配合完成畢業(yè)研究生就業(yè)工作，學校紀委、監(jiān)察處依法對就業(yè)工作實施監(jiān)督。
第三章 就業(yè)指導與思想教育
第十三條 就業(yè)指導是幫助畢業(yè)研究生了解國家就業(yè)方針政策，樹立正確的擇業(yè)觀念，掌握正確的擇業(yè)方法與技巧，保障畢業(yè)研究生順利就業(yè)的有效手段。
第十四條 研究生處及各二級培養(yǎng)單位要進一步加強對畢業(yè)研究生的就業(yè)指導工作，主要采取報告、講座和咨詢等形式，重點對畢業(yè)研究生進行人生觀、價值觀、擇業(yè)道德教育和就業(yè)政策的宣傳。
第十五條 就業(yè)指導與畢業(yè)研究生教育相結(jié)合，在就業(yè)過程中，必須加強以下幾個方面的教育與引導：
（一）加強就業(yè)形勢和就業(yè)政策教育。引導畢業(yè)研究生正確分析就業(yè)形勢，正確理解和貫徹國家就業(yè)方針政策，確立正確的擇業(yè)目標，進行正確的就業(yè)定位；
（二）加強擇業(yè)道德教育。引導畢業(yè)研究生正確認識和處理國家、集體、個人三者之間的利益關系，自覺服從國家需要，到基層去，到艱苦地方去，走與實踐相結(jié)合的成才之路；引導畢業(yè)研究生樹立義利統(tǒng)一觀，自覺遵守擇業(yè)道德規(guī)范，向用人單位展示自己良好的思想道德素質(zhì)；
（三）加強專業(yè)思想教育。引導畢業(yè)研究生牢固樹立科教興國、科教興粵的觀念，自覺到祖國西部、廣東省山區(qū)和經(jīng)濟欠發(fā)達地區(qū)去建功立業(yè)；
（四）加強角色轉(zhuǎn)換與艱苦創(chuàng)業(yè)教育。引導畢業(yè)研究生正確認識學生角色與職業(yè)角色、學校環(huán)境與社會環(huán)境的差異，正確認識和對待各種社會現(xiàn)實問題，正確認識個人與社會的矛盾以及環(huán)境與成才的關系，樹立立足基層、艱苦創(chuàng)業(yè)、競爭進取、開拓創(chuàng)新的觀念；
（五）加強法制和校規(guī)校紀教育。引導畢業(yè)研究生自覺遵紀守法，維護學校和社會的穩(wěn)定，給母校留下好作風，給師弟師妹留下好榜樣，給老師留下欣慰，給同學留下溫暖，自覺文明離校；
（六）加強畢業(yè)班黨員、團員教育。引導畢業(yè)班黨員、團員增強黨的觀念或團員意識，自覺發(fā)揮先鋒模范和骨干作用，積極配合學校和各二級培養(yǎng)單位做好畢業(yè)班的思想教育與管理工作。
第四章 就業(yè)推薦與就業(yè)程序
第十六條 就業(yè)需求信息是畢業(yè)生擇業(yè)的基礎，學校和各二級培養(yǎng)單位應通過各種渠道，加強與各地人事部門以及用人單位的聯(lián)系，廣泛及時地了解收集當年的人才需求信息。
第十七條 研究生處應采取各種有效途徑（如公告、告示、互聯(lián)網(wǎng)、口頭、電話等）及時向畢業(yè)研究生公開發(fā)布就業(yè)需求信息，就業(yè)工作人員不得截留就業(yè)需求信息。
第十八條 就業(yè)推薦表是畢業(yè)研究生具備派遣資格和綜合素質(zhì)的文字證明，是畢業(yè)研究生求職的重要材料，由學校統(tǒng)一發(fā)放。
畢業(yè)研究生應按照就業(yè)推薦表要求如實填寫有關欄目，導師應根據(jù)畢業(yè)研究生個人特點填寫推薦意見。經(jīng)各二級培養(yǎng)單位審核，研究生處鑒定和加蓋公章的就業(yè)推薦表為學校向用人單位推薦介紹畢業(yè)生的正式憑證。每名畢業(yè)研究生只能持有一份就業(yè)推薦表原件，若須聯(lián)系不同的單位，須使用復印件，待最終確定了就業(yè)單位后，再將原件交就業(yè)單位。
第十九條 《普通高等學校畢業(yè)生、畢業(yè)研究生就業(yè)協(xié)議書》（以下簡稱為協(xié)議書）是畢業(yè)研究生與用人單位簽訂就業(yè)合同的文書，也是學校上報就業(yè)建議計劃的憑據(jù)，由廣東省高校畢業(yè)生就業(yè)指導中心統(tǒng)一印制，學校研究生處和各二級培養(yǎng)單位統(tǒng)一發(fā)放及管理。協(xié)議書一式三份，每位畢業(yè)研究生只發(fā)一套，編號與畢業(yè)研究生對應。畢業(yè)研究生個人不得自制、復制或使用他人的空白協(xié)議書。各二級培養(yǎng)單位向畢業(yè)研究生發(fā)放協(xié)議書時，應由畢業(yè)研究生本人領取并簽收。
畢業(yè)研究生應妥善保管好個人的協(xié)議書。協(xié)議書遺失、損壞或被用人單位拖延審批者，須由畢業(yè)研究生本人提交申請說明情況，經(jīng)各二級培養(yǎng)單位審核，研究生處同意后方可補領或換領。畢業(yè)研究生不得以欺騙和其他不正當手段獲取多份就業(yè)協(xié)議書。
第二十條 就業(yè)工作人員在推薦畢業(yè)研究生過程中，必須堅持客觀、公正、平等、公開和優(yōu)生優(yōu)推的原則，熱情為畢業(yè)研究生服務，不得利用就業(yè)工作之便為個人、他人謀取不正當?shù)睦妗?/span>
第二十一條 畢業(yè)研究生就業(yè)須經(jīng)過如下步驟和環(huán)節(jié)：
（一）畢業(yè)研究生持學校簽發(fā)的就業(yè)推薦表，通過與用人單位供需見面、雙向選擇落實就業(yè)單位，與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議書，經(jīng)用人單位及其主管部門簽署意見、加蓋公章后交各二級培養(yǎng)單位審核；
（二）研究生處對就業(yè)協(xié)議書進行鑒證蓋章，對符合就業(yè)政策規(guī)定者，將其編入就業(yè)建議方案報廣東省高校畢業(yè)生就業(yè)指導中心審批；
（三）廣東省高校畢業(yè)生就業(yè)指導中心審核批準學校上報的畢業(yè)生就業(yè)方案后，統(tǒng)一簽發(fā)畢業(yè)研究生就業(yè)報到證；
（四）研究生處和各二級培養(yǎng)單位發(fā)放就業(yè)報到證、交寄檔案，并協(xié)助保衛(wèi)處辦理戶口遷移，協(xié)助組織部、團委辦理已派遣畢業(yè)研究生的黨團組織關系轉(zhuǎn)移。畢業(yè)研究生憑就業(yè)報到證、戶口遷移證、黨團組織關系轉(zhuǎn)移介紹信等材料到就業(yè)單位報到。
第二十二條 畢業(yè)研究生與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議應經(jīng)過慎重周密的考慮，并遵循就業(yè)政策和誠實信用原則。違反就業(yè)政策規(guī)定和誠實信用原則的就業(yè)協(xié)議書無效。
心生業(yè)研究生檔案，必鑒定院明由請報告說明違約的 究信業(yè)報到證、交寄檔案，并協(xié)助校，教育的領統(tǒng)量。為了做好畢業(yè)研第二十三條 畢業(yè)研究生與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議之后又放棄到該用人單位就業(yè)，屬于違約行為，違約的畢業(yè)研究生須承擔違約責任。
畢業(yè)研究生因個人原因違約而要求換發(fā)就業(yè)協(xié)議書者，在未上報就業(yè)方案之前學?？梢允芾?，但必須滿足下列條件：
（一）在研究生處領取《廣東商學院畢業(yè)研究生解約申請表》，說明違約理由，并出具相應承諾書；
（二）用人單位出具的同意該生違約的加蓋公章公函；
（三）原就業(yè)協(xié)議書（一式三份）；
（四）各二級培養(yǎng)單位關于該生違約的處理意見。
第二十四條 畢業(yè)研究生就業(yè)方案公布后，原則上不辦理改派。
有特殊原因要求改派的，若新接收單位在同一市（指設區(qū)的市）內(nèi)范圍者，由市主管部門調(diào)配。若新接收單位跨市（地級市）者，需按以下程序辦理：
（一）出具有效的用人單位接收函；
（二）原報到單位及其主管部門同意畢業(yè)研究生異地調(diào)配的證明；
（三）原就業(yè)報到證；
（四）遞交本人申請，各二級培養(yǎng)單位簽署意見；
（五）研究生處審核；
（六）對于符合改派條件的，研究生處上報廣東省高校畢業(yè)生就業(yè)指導中心審批。
如批準，研究生處協(xié)助畢業(yè)研究生辦理更改報到證手續(xù)，并由校保衛(wèi)處出具證明交畢業(yè)研究生本人辦理戶口關系轉(zhuǎn)移。如果未獲批準，畢業(yè)研究生仍應到原派遣單位報到。
第五章 畢業(yè)鑒定與畢業(yè)生檔案
第二十五條 畢業(yè)鑒定是學校和畢業(yè)研究生本人對在校學習期間德、智、體、能等方面的全面總結(jié)和評價，是用人單位考察、使用、培養(yǎng)畢業(yè)研究生的重要依據(jù)。各二級培養(yǎng)單位和全體畢業(yè)研究生必須以嚴肅認真、實事求是的態(tài)度做好本項工作。
第二十六條 畢業(yè)鑒定的內(nèi)容主要包括如下方面：
（一）政治態(tài)度與政治表現(xiàn)；
（二）思想道德修養(yǎng)、遵紀守法情況；
（三）專業(yè)思想、學習態(tài)度以及對處理人際關系的表現(xiàn)；
（四）擔任研究生干部、從事社會工作、參加社會實踐活動和公益服務活動的情況以及工作態(tài)度和工作能力；
（五）參加科研、科技、學術、職業(yè)技能訓練活動和創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)等活動的情況以及取得的成果或成績；
（六）個人特長、特點和適合從事的工作。
第二十七條 畢業(yè)鑒定工作步驟如下：
（一）發(fā)放表格。在畢業(yè)前三個月，研究生處發(fā)放《廣東商學院畢業(yè)研究生登記表》；
（二）自我鑒定。畢業(yè)研究生按照《廣東商學院畢業(yè)研究生登記表》的內(nèi)容和要求對自己在校期間德、智、體、能等方面的表現(xiàn)進行認真、全面的總結(jié)，寫出書面自我鑒定，填好個人基本情況等欄目；
（三）導師鑒定。導師根據(jù)畢業(yè)研究生的實際情況，對其思想表現(xiàn)、業(yè)務水平、科研能力、外語水平、社會工作能力等方面進行客觀、全面的評價，寫出鑒定意見；
（四）各二級培養(yǎng)單位審查。各二級培養(yǎng)單位根據(jù)研究生的現(xiàn)實表現(xiàn)和特點客觀準確地簽署審查意見，加蓋公章；
（五）學校審定。研究生處對畢業(yè)生登記表進行全面的審核，簽署審定意見后，加蓋公章，歸入畢業(yè)研究生個人檔案。
第二十八條 研究生檔案是反映研究生個人經(jīng)歷、學歷、思想政治素質(zhì)、業(yè)務素質(zhì)和能力素質(zhì)等情況的文字材料。學校有關職能部門和各二級培養(yǎng)單位應當認真做好研究生檔案的收集、整理和保管等管理工作。
第二十九條 畢業(yè)研究生就業(yè)計劃下達之后，研究生處和各二級培養(yǎng)單位應該按照學校規(guī)定的時間認真完成畢業(yè)研究生檔案的清點、整理和歸檔工作。
第三十條 畢業(yè)研究生檔案主要包括如下材料：
（一）讀研前的各種檔案材料；
（二）讀研期間學習成績單；
（三）讀研期間獎懲材料；
（四）畢業(yè)研究生登記表；
（五）研究生報考材料；
（六）研究生就業(yè)通知書；
（七）研究生學籍表；
（八）畢業(yè)生體檢表；
（九）參加中國共產(chǎn)黨、中國共產(chǎn)主義青年團的志愿書、申請書，參加民主黨派的證明等材料；
（十）其他應當歸入個人檔案的材料。
第三十一條 研究生管理人員在清理、整理、轉(zhuǎn)遞過程中，不得涂改、扣留、抽走、復制、損壞研究生檔案材料。
第三十二條 轉(zhuǎn)移畢業(yè)研究生檔案，應通過機要通信途徑或派專人呈送，不得讓畢業(yè)研究生個人攜帶。
第三十三條 轉(zhuǎn)遞畢業(yè)研究生檔案，必須有用人單位出具書面同意意見，且必須進行登記，轉(zhuǎn)遞時應附上檔案回執(zhí)，要求接收單位收到檔案后寄回回執(zhí)。
第三十四條 轉(zhuǎn)移畢業(yè)研究生檔案工作應在畢業(yè)生離校之日起兩周內(nèi)完成?？既〔┦康难芯可蓱{調(diào)檔函或錄取通知書申請?zhí)崆稗D(zhuǎn)遞。
第六章 就業(yè)工作紀律
第三十五條 就業(yè)工作必須堅持公開、公平原則，依法接受監(jiān)督。
第三十六條 導師和從事畢業(yè)研究生就業(yè)工作的人員必須認真貫徹執(zhí)行國家的就業(yè)工作法規(guī)和政策，堅持依法辦事，恪守職業(yè)道德，嚴守就業(yè)紀律，廉潔奉公，自覺抵制不正之風。具體做到如下要求：
（一）客觀公正地評價每一位畢業(yè)研究生，并按有關規(guī)定推介畢業(yè)研究生；
（二）增強服務觀念，熱情、耐心地向畢業(yè)研究生宣傳解釋就業(yè)政策，深入細致地做好畢業(yè)研究生的思想工作；
（三）熱情接待用人單位代表，如實介紹畢業(yè)研究生情況，認真周密地組織好畢業(yè)研究生與用人單位的面談、面試活動；
（四）堅持廉政自律，不得接受畢業(yè)研究生及其親友贈送的金錢、有價證券、貴重物品和宴請，不得向畢業(yè)生研究及其親友索取財物；
（五）認真履行工作職責，保質(zhì)、按時完成上級布置的各項工作任務，不得自行處理畢業(yè)研究生檔案。
第三十七條 畢業(yè)研究生應當正確理解和貫徹國家的就業(yè)方針和政策，自覺遵守法紀和擇業(yè)道德。具體做到如下要求：
（一）認真學習、正確理解和貫徹國家的就業(yè)政策和法規(guī)，自覺到國家亟急需人才的地區(qū)建功立業(yè)；
（二）堅持社會主義道德原則，個人利益服從于國家和集體利益；堅持義利統(tǒng)一，遵守擇業(yè)道德規(guī)范，做到誠實守信、公平競爭；不用非正當手段獲取就業(yè)推薦表和就業(yè)協(xié)議書，不隨意毀約，不做有損他人或?qū)W校聲譽的事；
（三）遵守學校教學管理規(guī)范，聯(lián)系工作應以不影響正常教學秩序為原則，離校面試必須請假；
（四）畢業(yè)前還清所借公物、公款，接受助學貸款的同學與銀行辦理還貸手續(xù)；
（五）遵守學生宿舍管理規(guī)范，文明離校。自覺服從宿舍管理人員的管理，自覺按學校規(guī)定辦理離校手續(xù)，按規(guī)定時間搬離學生宿舍，因特殊原因仍需暫住學生宿舍者，需經(jīng)批準并按有關規(guī)定交納一定的住宿費。
第三十八條 廣大教職員工應理解和支持畢業(yè)研究生就業(yè)工作，通過不同形式開展教書育人、管理育人和服務育人活動，協(xié)助做好畢業(yè)研究生的教育與管理，不干預畢業(yè)研究生工作的正常運行。
第三十九條 對于違反本規(guī)定的當事人，視其行為的性質(zhì)和情況，給予批評教育直至紀律處分。
第七章 提前、暫緩就業(yè)
第四十條 凡是提前畢業(yè)的研究生，經(jīng)廣東省高校畢業(yè)生就業(yè)指導中心同意，可列入春季就業(yè)計劃。
第四十一條 畢業(yè)研究生未能按規(guī)定時間找到就業(yè)單位可以辦理暫緩就業(yè)，暫緩期限為兩年。暫緩期間，檔案由廣東省高校畢業(yè)生就業(yè)指導中心保管，戶口和黨、團組織關系由學校保管。具體程序如下：
（一）認真填寫《廣東商學院畢業(yè)研究生暫緩就業(yè)申請表》；
（二）二級培養(yǎng)單位在申請表上簽署意見；
（三）研究生處審核《暫緩就業(yè)申請表》并填寫處理意見；
（四）研究生處向廣東省高校畢業(yè)生就業(yè)指導中心上報暫緩就業(yè)計劃；
（五）研究生處從廣東省高校畢業(yè)生就業(yè)指導中心領取《暫緩就業(yè)協(xié)議書》一式三份和條形碼一式四份；
（六）暫緩就業(yè)研究生將已填好并貼好條形碼的《暫緩就業(yè)協(xié)議書》自行保留一份，兩份交研究生處；
（七）研究生處將貼有條形碼的暫緩就業(yè)研究生檔案和《暫緩就業(yè)協(xié)議書》一份移交到廣東省高校畢業(yè)生就業(yè)指導中心保管。
第四十二條 辦理了暫緩就業(yè)的畢業(yè)研究生，應做到：
（一）仔細閱讀《暫緩就業(yè)協(xié)議書》的有關條款并妥善保管，該協(xié)議書是辦理解除暫緩、就業(yè)派遣、轉(zhuǎn)寄個人檔案的唯一依據(jù)，不得遺失。
（二）繼續(xù)與用人單位聯(lián)系，爭取盡早落實就業(yè)單位；落實單位后隨時與所在二級培養(yǎng)單位和研究生處聯(lián)系。憑《就業(yè)協(xié)議書》和《暫緩就業(yè)協(xié)議書》辦理解除暫緩就業(yè)手續(xù)。
（三）辦理了暫緩就業(yè)的畢業(yè)研究生應定期與學校聯(lián)系，遇到問題及時向有關部門咨詢。
（四）申請自費出國留學不能辦理暫緩就業(yè)手續(xù)。暫緩就業(yè)期間申請自費出國留學的畢業(yè)研究生需將檔案和戶口轉(zhuǎn)回生源地，在生源地辦理留學手續(xù)，學校不予辦理任何手續(xù)。
第四十三條 畢業(yè)研究生因特殊原因（含自費出國、移民）要求不參加國家分配，必須在規(guī)定的時間內(nèi)填寫《廣東商學院畢業(yè)研究生出國申請表》，經(jīng)批準后學校不再負責其就業(yè)分配事宜。自費出國或移民的畢業(yè)研究生，按國家有關規(guī)定辦理。不參加國家分配的畢業(yè)研究生必須在畢業(yè)派遣期限辦好離校手續(xù)離校，戶口關系由畢業(yè)研究生本人辦理遷移手續(xù)轉(zhuǎn)回生源地，檔案由學校轉(zhuǎn)回生源所在地有關部門。
第八章 附 則
第四十四條 本規(guī)定如出現(xiàn)與上級有關法規(guī)、政策等不一致的情況，以上級有關規(guī)定為準。
第四十五條 本規(guī)定自發(fā)布之日起施行，原《廣東商學院畢業(yè)研究生就業(yè)工作管理規(guī)定》（粵商院〔2006〕126號）同時廢止。
第四十六條 本規(guī)定由研究生處負責解釋。
